Travaux de la commission présidée par M. Emile ZUCCARELLI
Son but : apporter des réponses concrètes aux interrogations des agents publics
La difficulté - vécue ou appréhendée - liée à l’application de la laïcité découle de deux facteurs principaux :
le manque de formation, qui alimente une peur de ne pas savoir comment ré
agir en cas de problème ;
la sensibilité de la question : l’agent craint, même en se bornant à rappeler les règles applicables, de ne pas être ensuite soutenu par sa hiérarchie, et de nuire à la cohésion de son équipe.
20 recommandations
Le rapport détaille ces différentes propositions, qui toutes convergent vers une conviction profonde partagée par les membres de la commission :
la laïcité, expliquée et correctement appliquée, constitue un principe de liberté et une source d’émancipation qui bénéficie à tous, agents comme usagers et, de là, à la cohésion nationale.
Notre commentaire : pour arriver à de telles recommandations, qu’en a-t-il été, ces dernières décennies, de la formation initiale et continue des acteurs de la fonction publique, à tous niveaux ?
